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Publiée le 20 octobre 2026 - Référence : 73652-J8KAht

Technicien FTTH D1/D2

NiceCDITrèfle IngénierieEn présentiel

Les missions du poste

Le Technicien FTTH D1/D2 devra réaliser les travaux de déploiement et de raccordement du réseau FTTH.

 

Pour ce faire, ses responsabilités sont :

le tirage et pose de câbles fibre optique ;

le raccordement et soudure des fibres ;

l'installation et raccordement des PBO, PM, PTO, selon le périmètre D1/D2 ;

l'intervention en chambres télécom, fourreaux, poteaux, façades, etc… ;

la réalisation des mesures et tests fibre : photométrie, réflectométrie/OTDR ;

le diagnostic et correction des défauts ;

la lecture de plans et dossiers techniques ;

le respect des règles de sécurité et des procédures opérateur ;

la réalisation des comptes rendus et remontée des informations terrain.

Le profil recherché

Critères indispensables

  • Expérience en fibre optique / FTTH ;
  • Expérience terrain en D1 et/ou D2 ;
  • Maîtrise du raccordement fibre ;
  • Maîtrise de la soudure fibre ;
  • Tirage, aiguillage et pose de câbles ;
  • Intervention sur PBO / PM / PTO ;
  • Lecture de plans / synoptiques fibre ;
  • Utilisation d'outils de mesure : photomètre, réflectomètre/OTDR ;
  • Respect des règles de sécurité ;
  • Expérience chez un opérateur ou sous-traitant télécom ;
  • Connaissance des infrastructures Orange ;
  • Permis B ;
  • Habilitations électriques et CACES.

 Trèfle Ingénierie est une société d’assistance technique spécialisée dans les secteurs des Télécommunications.

Les fondateurs ont créé Trèfle avec la ferme intention de défendre des valeurs qui se perdent. « Nous recherchons l’épanouissement de nos collaborateurs et la satisfaction sans concession de nos clients. Pour nous la parole donnée n’est pas un vain mot. Nous sommes prêts à sacrifier notre croissance pour défendre ces valeurs humanistes ».

 Aujourd'hui les solutions innovantes développées par nos collaborateurs permettent à nos clients d'améliorer tous les jours la qualité de leurs services. Ainsi nous intervenons dans les différentes phases de la réalisation d’un projet, en France, et à l’international.    

Les étapes de recrutement

1

Premier contact avec l'équipe recrutement autour de votre projet

2

RDV avec votre futur.e N+1 au téléphone ou en visio Teams

3

RDV dans nos locaux : découverte de l'environnement de travail

4

RDV avec votre N+1/N+2 ou le client chez qui vous interviendrez

5

Le retour est positif ? Bienvenue dans notre parcours d'intégration !

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